Dando forma al futuro de la salud mental en el lugar de trabajo
Nos asociamos con organizaciones para llevar servicios de salud mental culturalmente receptivos al lugar de trabajo, ayudando a los equipos a sentirse vistos, apoyados y preparados para prosperar.
Cuando su gente está agotada, intervenimos
Los equipos actuales se enfrentan a algo más que a los plazos: agotamiento, estrés por la identidad, fatiga emocional y vida fuera del trabajo.
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Reforma de políticas e inversión
Los gobiernos financian más la salud mental, pero el acceso y la equidad siguen siendo desiguales.
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Reducción del estigma
La conciencia pública está aumentando, lo que aumenta la presión sobre los lugares de trabajo para que ofrezcan un apoyo real.
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Aumento de los diagnósticos y la conciencia
Se está identificando a más personas debido a una mayor conciencia, no solo al aumento de la prevalencia.
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Neurodivergencia y envejecimiento de la fuerza laboral
Los lugares de trabajo deben adaptarse a los empleados neurodiversos y de edad avanzada con políticas personalizadas.
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Uso de sustancias y diagnóstico dual
El apoyo a la salud mental ahora debe abordar el consumo concurrente de sustancias en todos los grupos demográficos.
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Acceso a la tecnología y la atención
La telesalud y la IA mejoran el alcance, pero exigen una ética y un control de calidad sólidos.
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Escasez de proveedores
No hay suficientes médicos para satisfacer la demanda, por lo que se necesitan modelos de atención escalables.
Reforma de políticas e inversión
Los gobiernos financian más la salud mental, pero el acceso y la equidad siguen siendo desiguales.
Reducción del estigma
La conciencia pública está aumentando, lo que aumenta la presión sobre los lugares de trabajo para que ofrezcan un apoyo real.
Aumento de los diagnósticos y la conciencia
Se está identificando a más personas debido a una mayor conciencia, no solo al aumento de la prevalencia.
Neurodivergencia y envejecimiento de la fuerza laboral
Los lugares de trabajo deben adaptarse a los empleados neurodiversos y de edad avanzada con políticas personalizadas.
Uso de sustancias y diagnóstico dual
El apoyo a la salud mental ahora debe abordar el consumo concurrente de sustancias en todos los grupos demográficos.
Acceso a la tecnología y la atención
La telesalud y la IA mejoran el alcance, pero exigen una ética y un control de calidad sólidos.
Escasez de proveedores
No hay suficientes médicos para satisfacer la demanda, por lo que se necesitan modelos de atención escalables.
Soporte que refleje su identidad y necesidades
Ofrecemos una gama de servicios clínicos y de entrenamiento, personalizables según su estructura, objetivos y cultura laboral.
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Programas de salud mental
Ofrecemos soluciones organizacionales y de salud mental impulsadas por expertos y culturalmente receptivas, adaptadas a los desafíos y oportunidades que surgen en todos los sectores.
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entrenador profesional
Nuestro modelo de entrenamiento basado en la evidencia integra la ciencia del comportamiento, la teoría del liderazgo y la experiencia del mundo real
Asociación EAP
Nuestro objetivo es mejorar el bienestar emocional, promover la seguridad psicológica y reducir las interrupciones en el lugar de trabajo, ayudando a su equipo a mantenerse comprometido, apoyado y resiliente en el acelerado entorno laboral actual.
Desarrollo y consulta del programa
Centramos la salud, la inclusión y la pertenencia de la fuerza laboral como impulsores clave del rendimiento, la retención y la innovación.
Taller y formación
Nuestros talleres dinámicos son ideales para equipos de liderazgo, personal de primera línea, profesionales de recursos humanos y organizaciones que buscan construir lugares de trabajo más seguros, inclusivos y de alto rendimiento desde el punto de vista psicológico.
Soporte fácil de lanzar
Ya sea que esté explorando su primera iniciativa de bienestar mental o ampliando una ya existente, hacemos que el proceso sea perfecto.
Llamada de descubrimiento inicial
Comenzamos con una conversación para entender la estructura, los desafíos y los objetivos de bienestar de su equipo. Esto nos ayuda a descubrir las necesidades reales detrás de la solicitud.
Diseño de plan personalizado
Encontrar el coraje para empezar es un poderoso acto de cuidado personal. Reservar una sesión lleva menos de un minuto y es el primer paso para conocerte mejor a ti mismo.
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Implementación y entrega
Encontrar el coraje para empezar es un poderoso acto de cuidado personal. Reservar una sesión lleva menos de un minuto y es el primer paso para conocerte mejor a ti mismo.
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Comentarios y soporte continuo
Encontrar el coraje para empezar es un poderoso acto de cuidado personal. Reservar una sesión lleva menos de un minuto y es el primer paso para conocerte mejor a ti mismo.
¿Por qué las organizaciones líderes confían en Ubuntu?
Aportamos una combinación poco común de credibilidad clínica, conciencia cultural y experiencia intersectorial. Nuestros servicios son brindados por psicólogos licenciados y entrenadores que saben cómo afrontar la complejidad
Equipo experto e intersectorial
Nuestro equipo incluye psicólogos, expertos en DEI, entrenadores ejecutivos y consultores con una amplia experiencia intersectorial.
Fundamentado culturalmente
Centramos la equidad, la experiencia vivida y la salud mental interseccional en cada servicio que brindamos.
Atención escalable y cuantificable
Nos adaptamos a su escala y estructura, ofreciendo un soporte personalizado y basado en datos que fomenta el compromiso y el impacto real.